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descripcisEste texto va encaminado al conocimiento y dominio de conocimientos y técnicas básicas de la gestión de servicios, que son imprescindibles en la formación enfermera actual.
Descripción
La gestión de servicios es cada vez más uno de los caracteres distintivos del trabajo enfermero, manifestado desde los niveles básicos de la organización de los cuidados directos a los pacientes y usuarios hasta los más elevados de la gestión de los servicios de enfermería o la participación en la administración a nivel institucional regional o estatal. Puede decirse que, en una organización sanitaria moderna, los aspectos gestores definen y enmarcan las posibilidades reales de prestación de unos cuidados y atención sanitaria de la más alta calidad.
Por ello, el conocimiento y dominio de conocimientos y técnicas básicas de gestión son imprescindibles en la formación de la enfermera actual. A ello se encamina este texto, que trata de proporcionar esas bases teóricas y que aúna el enfoque teórico de una disciplina, la administración, con su aplicación práctica en la gestión de los servicios sanitarios actuales.
El libro se estructura en tres grandes apartados: uno, introductorio y básico, sobre las generalidades sobre administración, que sirven como introducción al tema; el segundo versa sobre la función de organización, con la descripción de ésta desde los aspectos fundamentales de apoyo a los cuidados enfermeros y un tercero acerca de la función de gestión, con especial mención a la calidad de los cuidados.
Se ha tratado de acercar lo más posible el tema administrativo a la práctica enfermera, haciendo hincapié en los puntos que son de mayor importancia para la profesión.
PRÓLOGO
INTRODUCCIÓN
INTRODUCCIÓN A LA SEGUNDA EDICIÓN
I. EL MARCO ACTUAL DE LA GESTIÓN DE
SERVICIOS SANITARIOS
1. Conceptos generales
- Introducción
- La administración científica. Definición y conceptos
- Las escuelas del pensamiento administrativo
- El pensamiento administrativo en enfermería
2. Sistema sanitario: concepto y tipos
- Introducción
- Una aproximación a los antecedentes
- Sistema sanitario versus sistema de salud
- Cómo lograr entender los sistemas de salud
- Tipos de sistemas sanitarios
- El sistema sanitario español
3. El marco legal de la atención sanitaria
- Introducción
- La actualización del Sistema Nacional de Salud
- El ámbito administrativo. Las transferencias sanitarias
- La cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud
- El ámbito profesional
- El ámbito de la ciudadanía
4. La gestión ética y los valores del cuidado
- Introducción
- Concepto de ética aplicado a la gestión
- La persona y las acciones humanas
- Relación entre principios éticos y gestión de cuidados
- El valor del cuidado profesional
- Los valores democráticos en la vida profesional
- El modelo de gestión por valores
- Las enfermeras ante el modelo de gestión por valores
- Anexo
5. Economía y salud
- Introducción
- El gasto sanitario y su evolución
- El mercado: demanda y oferta
- Los factores explicativos de la demanda
6. Demanda de salud y oferta de servicios sanitarios
- Introducción
- La demanda de salud
- La demanda de asistencia sanitaria y sus factores determinantes
- Los datos de consumo
- Una demanda indirecta. El aseguramiento
- La producción de asistencia sanitaria
II. LA FUNCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN
7. La planificación de los servicios de salud
- Introducción
- El proceso administrativo
- Planificación. Definición y concepto
- El análisis de las necesidades de salud
8. Los modelos de planificación
- Introducción
- El contexto de la planificación
- La planificación estratégica
- El modelo de gestión clínica en la planificación
9. Las organizaciones sanitarias
- Introducción
- Organización: definición y finalidades
- Aspectos singulares de la organización sanitaria
- Diagnóstico de la organización
- Las características de la estructura organizativa
10. Los sistemas organizativos actuales
- Introducción
- Modelos organizativos
- Análisis de los modelos según su estructura
- Las nuevas necesidades de gestión
- Los nuevos modelos organizativos
- Otras modalidades organizativas
11. La información en la organización sanitaria
- Introducción
- Información: definición y tipos
- Sistemas de información de los servicios sanitarios
- Comunicación en la organización sanitaria
- Los instrumentos de la comunicación: los registros
- El Conjunto Mínimo de Datos Básicos (CMDB)
- Aspectos legales y éticos relacionados con la información y la comunicación
12. El proceso de cambio en la organización
- Introducción
- El proceso de cambio
- Tipos de cambio
- Fases del cambio
- Respuestas ante el cambio
- Estrategias para el cambio
- Los aspectos del cambio
- Los agentes del cambio
- Una estrategia innovadora. La reingeniería de organizaciones y de procesos
III. LA FUNCIÓN DE GESTIÓN
13. La gestión enfermera
- Introducción
- La situación de la enfermera en la organización
- El papel de la gestión enfermera
- Aspectos generales de la gestión enfermera actual
- Los campos de actuación de la gestión enfermera
- El perfil del gestor actual
- Anexos
14. El liderazgo y la gestión de los cuidados
- Introducción
- Las enfermeras deben liderar los cuidados
- Definición y principios de liderazgo y dirección
- La gestión de los cuidados enfermeros en el sistema de salud
- Debate sobre el liderazgo y la gestión enfermera en el actual Sistema Nacional de Salud
15. Los instrumentos de la dirección enfermera
- Introducción
- La motivación para el desarrollo profesional
- Las relaciones de poder en la organización
- Los sistemas económicos como incentivos
- El entorno de trabajo como factor de estrés
- El proceso de toma de decisiones
- Estrategias para la toma de decisiones
- La estrategia enfermera en la dirección de servicios
- Sistemas de innovación en los servicios enfermeros
16. La gestión de personas en los servicios de salud
- Introducción
- Los aspectos actuales de gestión de personas
- Desde el capital profesional
- Desde el capital intelectual
- Desde el capital emocional
- Sociosistema
17. Cargas de trabajo y dotación de personal
- Introducción
- La importancia del profesional en la gestión
de RRHH - Carga asistencial y carga de trabajo
- Cargas de trabajo: concepto y tipos
- Determinación de las cargas de trabajo
- Sistemas de Clasificación de Pacientes (SCP)
- Dotación de personal
18. Recursos materiales: cálculo de costes
- Introducción
- Recursos materiales: concepto y tipos
- Los costes sanitarios. Concepto
- Presupuestos. Concepto y tipos
- Anexo
19. Los sistemas informáticos en la gestión sanitaria
- Introducción
- Informática: eficiencia, calidad y seguridad
- Los sistemas informáticos y el trabajo profesional: las dificultades
- La enfermería como coordinadora de la unidad
- La enfermería como dirigente en las instituciones sanitarias
- Cambio informático en organizaciones complejas
- La seguridad en el sistema sanitario
20. Evaluación y control en los servicios sanitarios
- Introducción
- Concepto y finalidad de la evaluación
- Ámbitos de la evaluación
- Condiciones de la evaluación
- Tipos de evaluación
- Medios de evaluación y control
- Aspectos económicos de la evaluación
21. La calidad en la atención a la salud y los cuidados enfermeros
- Introducción
- Evolución de los movimientos por la calidad
- Definición de calidad
- La calidad de la atención sanitaria
- Componentes de la calidad asistencial
- Cuidados de enfermería y calidad de la atención
- Los procesos sanitarios y su diseño de calidad
- Valoración de la calidad: la estructura, el proceso
y los resultados - Estándares, indicadores y criterios de calidad
- La gestión de la calidad en la empresa
sanitaria - El concepto de calidad total, su gestión y mejora
- Tendencias actuales: la autoevaluación, la
acreditación y la certificación
AUTOEVALUACIÓN
- Preguntas
- Respuestas comentadas
ÍNDICE ANALÍTICO
Autor | Mª Paz Mompart García – Marta Durán Escribano |
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Director | María Paz Mompart García |
ISBN | 978-84-95626-94-3 |
Páginas | 463 |
Editorial | DAE |
Medidas | 21-x-28-cm |
Encuadernación | tapa-dura |
Año | 2009 actualizado a 2012 en actualizacion s21 2012 |
Edición |